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加速发展绿色低碳航运 宁波远洋发布首份ESG报告

张纹 经济参考报

  3月27日,宁波远洋(601022.SH)发布了《2023年度环境、社会与治理(ESG)报告》(简称“ESG报告”)。值得一提的是,这是宁波远洋首次对外发布ESG报告。该报告展示了宁波远洋为应对可持续发展机遇与挑战,将ESG发展融入公司经营管理,积极践行环境、社会和治理责任的持续性举措和成果。

  践行ESG发展理念 构筑高效治理体系

  伴随着我国经济从高速发展向高质量发展转型,ESG也逐渐成为上市企业的“必答题”。为了稳步推进ESG工作,宁波远洋构建了由董事会、战略与ESG委员会、ESG工作专班所组成的三级ESG管理架构体系,形成了结构完整、层级清晰、权责明确、运营高效的ESG组织治理架构。

  宁波远洋指出,公司重视与各个利益相关方之间的沟通交流,特别是在投资者关系管理方面,公司通过业绩说明会、上交所e互动平台等各种渠道听取投资者意见建议。公司始终坚持积极回报投资者,以持续稳定的现金分红保障投资者充分享有公司发展成果。宁波远洋2023年完成2022年度权益分配,向全体股东合计派发现金红利约2.02亿元(含税)。

  凭借在ESG治理方面的卓越价值,宁波远洋还获得2023年度治理先锋企业奖、最佳年度新锐公司等荣誉,充分向市场传递了“宁远价值”。

  打造绿色低碳航运 助力“双碳”目标

  在“双碳”目标背景下,航运公司步入了绿色低碳发展转型的新赛道,宁波远洋制定了碳达峰专项行动方案,从绿色船舶、节能减碳、能耗管理、生态保护等方面推动绿色低碳航运智能化发展。

  据披露,宁波远洋秉承“节约能源、绿色发展”的经营管理理念,将绿色低碳发展理念贯穿公司船队规划、建设和运营的全过程,以低碳、节能、环保赋能高质量绿色船队建设,积极开展船队绿色智能化升级工作,从而在源头上实现能源节约和绿色转型的目标。2023年,公司共有绿色节能型船舶20艘,占公司自有船舶的比例为45.5%。

  此外,宁波远洋制定并实施了《节约能源管理办法》等能源管理制度,建立起更加完善的能源管理体系。公司持续推进船舶岸电使用、清洁能源试用等多项绿色低碳航运发展举措。2023年,宁波远洋成功实现节约能源约4415.1吨标准煤,减少二氧化碳排放约10482吨。

  生态保护方面,宁波远洋高度重视船舶废气及废弃物排放、废水及水资源管理,避免污染海洋环境。公司持续增加生态环保投入,积极降低业务营运对环境和气候的影响。2023年,公司环保投入达888.88万元,其中用于船舶防污节能改造约657.93万元。

  如今,数字化、智能化技术成为航运业的重要推动力。宁波远洋通过引入智能船舶信息平台和能效管理系统,实现船舶、港口、货物等信息的实时共享和管理,提高整个物流链条的效率和可视性,也推动了船舶运营效率提升和安全性的提高。

  坚持人才强企 重视社会责任

  在现代社会的发展过程中,员工是公司稳定经营和高质量发展的重要动力源泉。宁波远洋始终坚持人才强企的发展理念,致力于为员工的安全、发展和福利提供保障。

  在员工发展方面,宁波远洋不断畅通各类人才发展通道,通过设立梯次完善的职级晋升体系,为船岸员工向上发展提供广阔的职业发展空间,满足公司高质量发展需求。针对年轻人才的培养,宁波远洋稳步推进“雏鹰人才计划”,着力打造一支有思想、见行动、能成事的优秀年轻人才队伍。

  为增强员工归属感和幸福感,宁波远洋通过组织丰富多彩的员工活动、定期召开职工代表大会,为员工提供各项保障和福利。2023年,公司支出生育、结婚、住院等慰问费用为1.95万元,为全体会员发放节日慰问累计61万余元。

  在社会公益方面,宁波远洋积极开展消费帮扶工作,通过购买贫困地区产品助力产业帮扶。2023年,宁波远洋消费帮扶投入金额达到20.83万元。此外,公司还开展了“慈善一日捐”、常态义务献血、文明城市创建等形式多样的志愿服务活动,积极参与海上抢险救助,彰显其专业品质和人道主义精神。

  在全球航运业数字化、智能化、绿色化、低碳化的趋势下,宁波远洋董事会表示,公司将以海洋强省及“世界一流强港、世界一流企业”建设为引领,以创建亚洲领先的区域物流服务商为企业愿景,全面贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念,致力于全面提升环境、社会及治理能力,把宁波远洋打造成为亚洲区域内行业领先的ESG标杆和示范企业。

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